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Líderes cotidianos

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    Quiero empezar preguntando a todos:
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    ¿Cuántos de ustedes se sienten cómodos
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    cuando los llaman líderes?
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    ¿Ven? Hice esa misma pregunta por todo el país,
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    y en cada lugar que pregunto, no importa donde sea,
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    siempre encuentro una gran parte
    de la audiencia que no levanta la mano,
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    y me he dado cuenta de
    que consideramos el liderazgo
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    como algo más grande que nosotros.
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    Algo que está más allá de nosotros.
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    Algo relacionado con cambiar el mundo.
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    Y tomamos ese título de líder y lo consideramos
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    como algo de lo que algún día seremos merecedores,
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    pero adjudicárnoslo en este preciso momento
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    implicaría llegar a un nivel de arrogancia o vanidad con la que no nos sentimos cómodos.
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    Y a veces me preocupa que pasemos tanto tiempo
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    festejando hechos asombrosos
    que muy pocos pueden lograr,
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    que estemos convencidos de que esos hechos
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    son los únicos que valen la pena
    celebrar, y comenzamos a
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    menospreciar los hechos cotidianos, y comenzamos
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    a subestimar momentos en los
    que realmente somos líderes,
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    y no nos permitimos recibir mérito por ello,
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    y no nos permitimos sentirnos bien por ello.
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    He sido lo suficientemente afortunado en los últimos
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    10 años de trabajar con gente maravillosa
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    quienes me ayudaron a redefinir
    el liderazgo de un modo
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    que, creo, me ha hecho más feliz.
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    Y a pesar del poco tiempo que tengo,
    me gustaría compartir con ustedes
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    la historia que probablemente sea
    la causa de esa redefinición.
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    Asistí a una pequeña facultad llamada Mount
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    Allison University en Sackville, New Brunswick,
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    y en mi último día de clases,
    una joven se me acercó y dijo:
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    "Recuerdo la vez en que nos conocimos".
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    Y luego me contó una historia
    que había ocurrido 4 años atrás.
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    Me dijo: "El día anterior a
    que comenzara la universidad
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    estaba en un cuarto de hotel con mis padres,
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    y estaba tan temerosa y convencida
    de que no podría hacerlo,
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    de que no estaba lista para
    la universidad, que rompí en llanto.
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    Y mis padres reaccionaron
    sorprendentemente; me dijeron:
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    'Sabemos que estás asustada,
    pero veamos qué pasa mañana.
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    Dejemos que pase el primer día
    y, si en algún momento
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    sientes que no puedes hacerlo,
    está bien. Solo dínoslo
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    y te llevaremos de vuelta a casa.
    Pase lo que pase, te seguiremos amando' ".
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    Y continuó: "Así que fui al día siguiente
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    y estaba allí, parada en la fila
    esperando para registrarme,
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    y miré a mi alrededor y lo supe: no podía hacerlo.
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    Sabía que no estaba lista.
    Sabía que debía abandonarlo todo".
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    Y luego dijo: "Tomé esa decisión, y al instante, sentí
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    que me llenaba de una increíble sensación de paz.
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    Y me di vuelta para decirle a mis padres que
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    debíamos volver a casa, y justo en ese momento,
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    tú saliste del edificio del centro de estudiantes
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    luciendo el sombrero más ridículo
    que he visto en toda mi vida". (Risas)
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    "Fue genial.
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    Y llevabas un gran letrero promocionando Shinerama,
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    una asociación de estudiantes
    en lucha contra la fibrosis quística,
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    —una fundación con la que
    había trabajado muchos años—
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    y tenias un balde lleno de golosinas.
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    Y caminabas por ahí, entregando golosinas
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    a la gente en la fila y les hablabas de Shinerama.
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    Hasta que de repente llegaste hasta mí y te detuviste,
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    y me miraste fijamente. Fue escalofriante". (Risas)
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    Esta joven aquí sabe exactamente
    de lo que estoy hablando. (Risas)
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    "Y luego miraste al muchacho parado a mi lado,
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    y sonreíste, sacaste una golosina del balde,
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    se lo diste y le dijiste:
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    "Debes entregarle una golosina a la bella joven
    que está parada al lado tuyo".
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    Y ella dijo: "Nunca vi a alguien
    avergonzarse tan rápidamente.
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    Se puso rojo como un tomate y
    ni siquiera se atrevió a mirarme.
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    Solo me entrego la golosina, así". (Risas)
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    "Y me sentí tan mal por él, que agarré la golosina
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    y tan pronto como lo hice, te pusiste serio
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    y miraste a mis padres y les dijiste:
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    "Vean eso. Vean eso.
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    Primer día fuera de casa, ¿y ya acepta caramelos
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    de un extraño?" (Risas)
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    Y ella dijo: "Todos estabamos pasmados y todos
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    a mi alrededor comenzaron a carcajearse.
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    Y sé que esto es cursi, y no sé
    por qué te lo estoy contando,
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    pero en ese momento, cuando todos reían,
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    supe que no debía abandonar.
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    Supe que estaba donde debía estar,
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    y supe que estaba en casa; y
    no te he hablado ni una vez
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    en los cuatro años que pasaron desde ese día,
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    pero escuché que te ibas,
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    y tenía que venir a decirte que habías sido
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    una persona muy importante en mi vida
    y que iba a extrañarte. Buena suerte".
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    Y luego se fue y me dejó helado.
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    Caminó unos metros, se dio vuelta y dijo:
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    "Probablemente también deberías saber
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    que aún salgo con ese chico
    cuatro años después". (Risas)
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    Un año y medio después de que me mudé a Toronto
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    recibí una invitación para su boda.
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    Pero lo curioso del caso es que no lo recuerdo.
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    No tengo recuerdo de ese momento,
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    y busqué en mis bancos de memoria,
    porque es un hecho gracioso
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    y debería recordarlo, pero no, no lo recuerdo.
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    Y ese momento me abrió los ojos
    y me transformó y me puso
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    a pensar cómo el mayor impacto que tal vez había
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    tenido en la vida de alguien,
    un momento que había hecho que
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    una mujer se acercara a un extraño
    y cuatro años después le dijera:
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    "Has sido una persona muy importante en mi vida",
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    era un momento que yo ni siquiera recordaba.
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    ¿Cuántos de ustedes tuvieron
    un momento como el de la golosina?
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    Un momento donde alguien dijo o hizo algo
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    que hizo su vida mejor.
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    Bien, ¿cuántos de ustedes le dijeron
    a esa persona lo que había hecho?
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    ¿Ven?, ¿por qué no? Celebramos cumpleaños,
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    cuando todo lo que tienen que hacer
    es no morir por 365 días (risas)
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    y aun así permitimos que la gente
    que mejoró nuestra vida
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    camine por ahí, sin saberlo.
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    Y cada uno de ustedes, cada uno de ustedes
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    ha sido el catalizador de un momento goloso.
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    Han mejorado la vida de alguien con algo que dijeron
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    o hicieron, y si piensan que no lo han hecho,
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    piensen en todas esas manos que no
    se levantaron cuando realicé esa pregunta.
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    Son uno de esos que no han sido notificados.
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    Pero es tan escalofriante pensar
    que somos tan poderosos.
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    Puede ser atemorizador pensar que
    importamos tanto para otra persona,
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    porque mientras hagamos que el liderazgo
    sea algo más grande que nosotros,
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    mientras mantengamos el liderazgo
    como algo más allá de nosotros,
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    mientras pensemos que es
    algo que cambia al mundo,
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    nos damos una excusa para no esperarlo
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    de nosotros y de los otros cada día.
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    Marianne Williamson dijo: "Nuestro mayor temor
    no es que seamos inadecuados.
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    Nuestro mayor temor es que somos
    poderosos más allá de lo mensurable.
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    Es nuestra luz, y no nuestra oscuridad,
    lo que nos atemoriza".
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    Y lo que quiero decirles hoy
    es que necesitamos superarlo.
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    Debemos superar nuestro miedo
    a cuan extraordinariamente
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    poderosos podemos ser en
    nuestras vidas, el uno con el otro.
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    Debemos superarlo así
    podremos avanzar, y nuestros
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    hermanos menores, y algún día nuestros niños,
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    o tal vez ahora, puedan observarnos
    y empezar a valorar el
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    impacto que podemos generar
    en la vida de cada uno,
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    más que el dinero y el poder,
    los títulos y la influencia.
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    Debemos redefinir el liderazgo
    como esos momentos de la golosina,
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    cuántos de ellos creamos,
    cuántos de ellos reconocemos,
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    cuántos de ellos devolvemos y cuántos agradecemos.
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    Porque hemos hecho que el liderazgo
    sea algo que cambia al mundo,
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    pero no hay un mundo. Tan solo hay
    6 mil millones de concepciones,
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    y si cambias la concepción de una persona,
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    una persona que comprenda de lo que es capaz,
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    una persona que entienda
    cuánto se preocupan por ella,
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    una persona que capte cuán poderosa
    puede ser y cuánto puede
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    cambiar este mundo, entonces
    podremos cambiar todo.
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    Y si podemos entender el liderazgo de esa manera,
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    pienso que podremos redefinirlo de ese modo,
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    pienso que podemos cambiar todo.
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    Es una idea sencilla, pero no creo que sea pequeña,
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    y quiero agradecerles a todos por permitirme
    compartirla con ustedes hoy.
Title:
Líderes cotidianos
Speaker:
Drew Dudley
Description:

Todos hemos cambiado la vida de alguien, generalmente sin darnos cuenta. En esta entretenida charla, Drew Dudley nos alienta a celebrar el liderazgo como el acto cotidiano de mejorarnos la vida mutuamente. (Grabado en TEDxToronto)

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Team:
closed TED
Project:
TEDTalks
Duration:
06:14

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