[Script Info]
Title: 
[Events]
Format: Layer, Start, End, Style, Name, MarginL, MarginR, MarginV, Effect, Text
Dialogue: 0,0:00:01.18,0:00:02.59,Default,,0000,0000,0000,,Hoeveel krijg jij betaald?
Dialogue: 0,0:00:03.16,0:00:05.04,Default,,0000,0000,0000,,Beantwoord dat niet hardop.
Dialogue: 0,0:00:05.67,0:00:07.45,Default,,0000,0000,0000,,Maar hou het bedrag in je hoofd.
Dialogue: 0,0:00:08.02,0:00:12.66,Default,,0000,0000,0000,,Hoeveel zou de persoon naast je \Nbetaald krijgen, denk je?
Dialogue: 0,0:00:13.18,0:00:15.34,Default,,0000,0000,0000,,Nog steeds, antwoord niet hardop.
Dialogue: 0,0:00:15.36,0:00:16.46,Default,,0000,0000,0000,,(Gelach)
Dialogue: 0,0:00:17.14,0:00:20.92,Default,,0000,0000,0000,,Op het werk, hoe veel zou\Nde persoon in de kamer naast je
Dialogue: 0,0:00:20.92,0:00:23.46,Default,,0000,0000,0000,,of aan het bureau naast je verdienen?
Dialogue: 0,0:00:23.49,0:00:24.64,Default,,0000,0000,0000,,Weet jij het?
Dialogue: 0,0:00:24.98,0:00:26.34,Default,,0000,0000,0000,,Zou je het moeten weten?
Dialogue: 0,0:00:26.96,0:00:30.94,Default,,0000,0000,0000,,Het is een beetje ongemakkelijk\Nom jullie die vragen te stellen.
Dialogue: 0,0:00:30.96,0:00:34.11,Default,,0000,0000,0000,,Maar geef toe -- je wilt het weten.
Dialogue: 0,0:00:34.99,0:00:38.52,Default,,0000,0000,0000,,De meesten van ons voelen zich \Noncomfortabel hun salaris mede te delen.
Dialogue: 0,0:00:38.54,0:00:40.69,Default,,0000,0000,0000,,We horen het onze buren niet te vertellen
Dialogue: 0,0:00:40.72,0:00:43.91,Default,,0000,0000,0000,,en al helemaal onze buren op kantoor niet.
Dialogue: 0,0:00:43.93,0:00:47.44,Default,,0000,0000,0000,,Men veronderstelt dat wanneer iedereen\Nweet wat iedereen betaald krijgt,
Dialogue: 0,0:00:47.47,0:00:49.26,Default,,0000,0000,0000,,de hel losbreekt.
Dialogue: 0,0:00:49.28,0:00:51.38,Default,,0000,0000,0000,,Er zouden onenigheden en ruzies komen,
Dialogue: 0,0:00:51.39,0:00:53.63,Default,,0000,0000,0000,,of zelfs mensen die ontslag zouden nemen.
Dialogue: 0,0:00:53.63,0:00:57.40,Default,,0000,0000,0000,,Maar wat als geheimhouding \Njuist de oorzaak is van die onenigheden?
Dialogue: 0,0:00:57.42,0:01:00.04,Default,,0000,0000,0000,,Wat zou er gebeuren als we\Nniet meer geheimzinnig doen?
Dialogue: 0,0:01:00.60,0:01:04.59,Default,,0000,0000,0000,,Wat als openheid eigenlijk \Nrechtvaardigheid en samenwerking bevordert
Dialogue: 0,0:01:04.61,0:01:05.84,Default,,0000,0000,0000,,in een bedrijf?
Dialogue: 0,0:01:05.86,0:01:09.45,Default,,0000,0000,0000,,Wat zou er gebeuren als er \Nvolledige transparantie zou zijn?
Dialogue: 0,0:01:10.25,0:01:11.57,Default,,0000,0000,0000,,De afgelopen jaren
Dialogue: 0,0:01:11.60,0:01:14.51,Default,,0000,0000,0000,,heb ik leidende ondernemers\Nen zakenmensen bestudeerd
Dialogue: 0,0:01:14.53,0:01:18.08,Default,,0000,0000,0000,,die twijfelen aan de gebruikelijke manier\Nom een bedrijf te runnen.
Dialogue: 0,0:01:18.10,0:01:20.71,Default,,0000,0000,0000,,En de vraag over salaris blijft opkomen.
Dialogue: 0,0:01:21.10,0:01:23.56,Default,,0000,0000,0000,,En de antwoorden blijven verrassen.
Dialogue: 0,0:01:24.48,0:01:25.97,Default,,0000,0000,0000,,Het blijkt dat transparantie --
Dialogue: 0,0:01:25.97,0:01:28.83,Default,,0000,0000,0000,,de hoogte van salarissen\Nopenlijk delen binnen een bedrijf --
Dialogue: 0,0:01:28.83,0:01:31.25,Default,,0000,0000,0000,,zorgt voor een betere werkomgeving\Nvoor de werknemer
Dialogue: 0,0:01:31.25,0:01:32.82,Default,,0000,0000,0000,,en voor de organisatie zelf.
Dialogue: 0,0:01:33.36,0:01:36.46,Default,,0000,0000,0000,,Wanneer mensen het salaris\Nvan hun collega's niet weten,
Dialogue: 0,0:01:36.48,0:01:38.30,Default,,0000,0000,0000,,voelen ze zich sneller onderbetaald
Dialogue: 0,0:01:38.32,0:01:40.26,Default,,0000,0000,0000,,en misschien zelfs gediscrimineerd.
Dialogue: 0,0:01:40.65,0:01:43.45,Default,,0000,0000,0000,,Wil jij in een bedrijf werken\Nwaar geaccepteerd wordt
Dialogue: 0,0:01:43.45,0:01:46.05,Default,,0000,0000,0000,,dat je je onderbetaald\Nof gediscrimineerd voelt?
Dialogue: 0,0:01:46.70,0:01:49.21,Default,,0000,0000,0000,,Maar salarissen geheim houden \Ndoet precies dat
Dialogue: 0,0:01:49.23,0:01:52.11,Default,,0000,0000,0000,,en het is een oeroude gewoonte, \N
Dialogue: 0,0:01:52.67,0:01:54.77,Default,,0000,0000,0000,,ondanks het feit\Ndat in de Verenigde Staten
Dialogue: 0,0:01:54.79,0:01:58.67,Default,,0000,0000,0000,,werknemers het wettelijke recht hebben\Nom over hun salaris te praten.
Dialogue: 0,0:01:59.42,0:02:01.98,Default,,0000,0000,0000,,In een beroemd voorbeeld \Nvan decennia terug,
Dialogue: 0,0:02:01.100,0:02:04.48,Default,,0000,0000,0000,,verspreidde het management \Nvan Vanity Fair magazine
Dialogue: 0,0:02:04.48,0:02:06.25,Default,,0000,0000,0000,,een memo met de titel:
Dialogue: 0,0:02:06.27,0:02:09.63,Default,,0000,0000,0000,,"Discussie tussen werknemers\Nover ontvangen salaris verboden."
Dialogue: 0,0:02:09.63,0:02:12.82,Default,,0000,0000,0000,,Discussie tussen werknemers\Nover ontvangen salaris "verboden".
Dialogue: 0,0:02:13.38,0:02:15.79,Default,,0000,0000,0000,,Dat bericht werd niet door\Niedereen goed ontvangen.
Dialogue: 0,0:02:15.79,0:02:19.36,Default,,0000,0000,0000,,De New Yorkse schrijvers Dorothy Parker,\NRobert Benchley en Robert Sherwood,
Dialogue: 0,0:02:19.36,0:02:21.80,Default,,0000,0000,0000,,allen schrijvers\Nvan de Algonquin Round Table,
Dialogue: 0,0:02:21.80,0:02:23.76,Default,,0000,0000,0000,,besloten om op te staan voor openheid
Dialogue: 0,0:02:23.78,0:02:25.51,Default,,0000,0000,0000,,en kwamen de volgende dag op kantoor
Dialogue: 0,0:02:25.54,0:02:28.75,Default,,0000,0000,0000,,met hun salaris op een bordje om hun nek.
Dialogue: 0,0:02:28.77,0:02:30.32,Default,,0000,0000,0000,,(Gelach)
Dialogue: 0,0:02:30.72,0:02:32.71,Default,,0000,0000,0000,,Stel je eens voor dat je op kantoor komt
Dialogue: 0,0:02:32.71,0:02:36.04,Default,,0000,0000,0000,,met je salaris op je borst geschreven\Nzodat iedereen het kan zien.
Dialogue: 0,0:02:37.57,0:02:40.84,Default,,0000,0000,0000,,Waarom zou een bedrijf het gesprek\Nover salaris willen ontmoedigen?
Dialogue: 0,0:02:40.87,0:02:44.20,Default,,0000,0000,0000,,Waarom vinden sommigen\Nhet een goed idee en anderen niet?
Dialogue: 0,0:02:45.91,0:02:48.95,Default,,0000,0000,0000,,Het blijkt dat naast\Nde veronderstelde reden,
Dialogue: 0,0:02:48.97,0:02:52.28,Default,,0000,0000,0000,,geheimzinnigheid over salarissen\Nveel geld bespaart.
Dialogue: 0,0:02:52.30,0:02:54.21,Default,,0000,0000,0000,,Het geheimhouden van salarissen
Dialogue: 0,0:02:54.24,0:02:57.19,Default,,0000,0000,0000,,leidt tot wat economen\N"informatie-asymmetrie" noemen.
Dialogue: 0,0:02:57.21,0:02:59.48,Default,,0000,0000,0000,,Dat is een situatie\Nwaarbij in onderhandelingen
Dialogue: 0,0:02:59.51,0:03:02.50,Default,,0000,0000,0000,,de ene partij veel meer informatie heeft\Ndan de andere partij.
Dialogue: 0,0:03:02.89,0:03:06.30,Default,,0000,0000,0000,,En bij het in dienst nemen, promotie\Nof jaarlijkse salarisverhoging
Dialogue: 0,0:03:06.32,0:03:09.98,Default,,0000,0000,0000,,kan een werkgever veel geld besparen\Ndoor die geheimzinnigheid.
Dialogue: 0,0:03:10.52,0:03:13.14,Default,,0000,0000,0000,,Stel je voor hoeveel beter\Nje zou kunnen onderhandelen
Dialogue: 0,0:03:13.17,0:03:14.97,Default,,0000,0000,0000,,als je het salaris van anderen wist.
Dialogue: 0,0:03:17.61,0:03:20.05,Default,,0000,0000,0000,,Economen waarschuwen\Ndat door informatie-asymmetrie
Dialogue: 0,0:03:20.08,0:03:21.72,Default,,0000,0000,0000,,markten van slag kunnen raken.
Dialogue: 0,0:03:21.75,0:03:23.98,Default,,0000,0000,0000,,Iemand laat zijn loonstrook\Nop de printer liggen
Dialogue: 0,0:03:23.98,0:03:26.10,Default,,0000,0000,0000,,en plots ruziet iedereen met elkaar.
Dialogue: 0,0:03:26.87,0:03:28.57,Default,,0000,0000,0000,,Economen waarschuwen zelfs
Dialogue: 0,0:03:28.60,0:03:33.41,Default,,0000,0000,0000,,dat informatie-asymmetrie\Nkan leiden tot compleet marktfalen.
Dialogue: 0,0:03:34.10,0:03:36.11,Default,,0000,0000,0000,,En ik denk dat we daar dicht bij zijn.
Dialogue: 0,0:03:36.13,0:03:37.30,Default,,0000,0000,0000,,En wel hierom:
Dialogue: 0,0:03:37.32,0:03:39.83,Default,,0000,0000,0000,,ten eerste hebben\Nde meeste medewerkers geen idee
Dialogue: 0,0:03:39.83,0:03:42.83,Default,,0000,0000,0000,,hoeveel zij verdienen\Nin verhouding tot hun collega's.
Dialogue: 0,0:03:42.83,0:03:46.68,Default,,0000,0000,0000,,In een onderzoek in 2015\Nonder 70.000 werknemers
Dialogue: 0,0:03:46.71,0:03:50.12,Default,,0000,0000,0000,,gaf tweederde van iedereen\Ndie marktconform betaald werd aan
Dialogue: 0,0:03:50.12,0:03:52.38,Default,,0000,0000,0000,,dat ze onderbetaald werden.
Dialogue: 0,0:03:53.05,0:03:55.59,Default,,0000,0000,0000,,En van iedereen die zich\Nonderbetaald voelde,
Dialogue: 0,0:03:55.59,0:03:58.80,Default,,0000,0000,0000,,gaf 60 procent aan\Ndat ze ontslag wilden nemen,
Dialogue: 0,0:03:58.80,0:04:01.41,Default,,0000,0000,0000,,of hun salaris nu in feite boven, onder
Dialogue: 0,0:04:01.41,0:04:03.70,Default,,0000,0000,0000,,of precies op het marktgemiddelde lag.
Dialogue: 0,0:04:03.70,0:04:06.39,Default,,0000,0000,0000,,Als het jou gevraagd was,\Nwat zou je gezegd hebben?
Dialogue: 0,0:04:06.39,0:04:08.06,Default,,0000,0000,0000,,Word jij onderbetaald?
Dialogue: 0,0:04:08.06,0:04:10.03,Default,,0000,0000,0000,,O, wacht -- hoe kun je dat weten
Dialogue: 0,0:04:10.03,0:04:12.12,Default,,0000,0000,0000,,als je niet over je salaris mag praten?
Dialogue: 0,0:04:13.08,0:04:15.74,Default,,0000,0000,0000,,Ten tweede, informatie-asymmetrie
Dialogue: 0,0:04:15.74,0:04:21.12,Default,,0000,0000,0000,,maakt het makkelijker\Nom bestaande discriminatie te negeren.
Dialogue: 0,0:04:22.42,0:04:25.94,Default,,0000,0000,0000,,Uit een rapport uit 2011 van het\NInstitute for Women's Policy Research
Dialogue: 0,0:04:25.94,0:04:28.65,Default,,0000,0000,0000,,blijkt dat de loonkloof\Ntussen mannen en vrouwen
Dialogue: 0,0:04:28.65,0:04:29.91,Default,,0000,0000,0000,,23 procent bedraagt.
Dialogue: 0,0:04:30.31,0:04:33.13,Default,,0000,0000,0000,,77 cent tegenover elke dollar.
Dialogue: 0,0:04:33.53,0:04:34.91,Default,,0000,0000,0000,,Maar in de federale regering,
Dialogue: 0,0:04:34.91,0:04:36.64,Default,,0000,0000,0000,,waar salarissen vaste hoogtes hebben
Dialogue: 0,0:04:36.64,0:04:38.36,Default,,0000,0000,0000,,en iedereen die hoogtes kent,
Dialogue: 0,0:04:38.36,0:04:41.33,Default,,0000,0000,0000,,is de loonkloof slechts 11 procent --
Dialogue: 0,0:04:41.33,0:04:43.50,Default,,0000,0000,0000,,en dat is vóór correcties voor factoren
Dialogue: 0,0:04:43.50,0:04:46.53,Default,,0000,0000,0000,,waarover economen bekvechten\Nof ervoor moet worden gecorrigeerd.
Dialogue: 0,0:04:47.02,0:04:49.75,Default,,0000,0000,0000,,Als we werkelijk\Nde loonkloof willen dichten,
Dialogue: 0,0:04:49.75,0:04:52.67,Default,,0000,0000,0000,,moeten we misschien starten\Nmet openheid over salarissen.
Dialogue: 0,0:04:52.98,0:04:55.88,Default,,0000,0000,0000,,Als dit totaal marktfalen is,
Dialogue: 0,0:04:55.88,0:04:59.92,Default,,0000,0000,0000,,dan is openheid de enige manier\Nom rechtvaardigheid te bewerkstelligen.
Dialogue: 0,0:05:00.24,0:05:02.71,Default,,0000,0000,0000,,Ik realiseer me dat het delen\Nvan salarisgegevens
Dialogue: 0,0:05:02.71,0:05:04.40,Default,,0000,0000,0000,,ongemakkelijk voelt,
Dialogue: 0,0:05:04.40,0:05:06.12,Default,,0000,0000,0000,,maar het voelt toch beter
Dialogue: 0,0:05:06.12,0:05:09.08,Default,,0000,0000,0000,,dan je continu af te moeten vragen\Nof je gediscrimineerd wordt,
Dialogue: 0,0:05:09.08,0:05:12.48,Default,,0000,0000,0000,,en of jouw vrouw of jouw dochter\Nof jouw zus onderbetaald wordt?
Dialogue: 0,0:05:13.02,0:05:16.87,Default,,0000,0000,0000,,Openheid blijft de beste manier\Nom rechtvaardigheid te bewerkstelligen,
Dialogue: 0,0:05:17.24,0:05:19.84,Default,,0000,0000,0000,,en openheid over salarissen\Ndoet precies dat.
Dialogue: 0,0:05:19.84,0:05:22.67,Default,,0000,0000,0000,,Daarom experimenteren\Nleidende ondernemers en zakenmensen
Dialogue: 0,0:05:22.67,0:05:24.93,Default,,0000,0000,0000,,al jaren met openheid over salarissen.
Dialogue: 0,0:05:25.51,0:05:26.82,Default,,0000,0000,0000,,Zoals Dane Atkinson.
Dialogue: 0,0:05:26.82,0:05:28.70,Default,,0000,0000,0000,,Dane is een serie-ondernemer
Dialogue: 0,0:05:28.70,0:05:32.13,Default,,0000,0000,0000,,die veel bedrijven gestart is\Nmet geheimhouding van salarissen
Dialogue: 0,0:05:32.13,0:05:35.23,Default,,0000,0000,0000,,en die geheimhouding zelfs gebruikte\Nom even geschikte werknemers
Dialogue: 0,0:05:35.23,0:05:37.42,Default,,0000,0000,0000,,totaal verschillend te betalen,
Dialogue: 0,0:05:37.42,0:05:40.02,Default,,0000,0000,0000,,afhankelijk van hoe goed\Ndie werknemers onderhandelden.
Dialogue: 0,0:05:40.02,0:05:43.03,Default,,0000,0000,0000,,En Dane zag de strijd\Ndie daar het gevolg van was.
Dialogue: 0,0:05:43.69,0:05:46.08,Default,,0000,0000,0000,,Dus toen hij zijn\Nnieuwste bedrijf startte, SumAll,
Dialogue: 0,0:05:46.08,0:05:49.04,Default,,0000,0000,0000,,paste hij vanaf de start\Nopenheid over salarissen toe.
Dialogue: 0,0:05:49.92,0:05:52.35,Default,,0000,0000,0000,,En de resultaten\Nwaren verbazingwekkend.
Dialogue: 0,0:05:52.35,0:05:55.60,Default,,0000,0000,0000,,Onderzoeken tonen aan dat als mensen\Nweten hoe ze betaald worden
Dialogue: 0,0:05:55.60,0:05:57.74,Default,,0000,0000,0000,,en hoe dat zich verhoudt\Ntot hun collega's,
Dialogue: 0,0:05:57.77,0:06:00.23,Default,,0000,0000,0000,,ze harder werken\Nom hun performance te verbeteren,
Dialogue: 0,0:06:00.23,0:06:02.95,Default,,0000,0000,0000,,ze meer betrokken zijn,\Nen minder snel ontslag nemen.
Dialogue: 0,0:06:03.82,0:06:05.21,Default,,0000,0000,0000,,Daarom is Dane niet de enige.
Dialogue: 0,0:06:05.21,0:06:07.51,Default,,0000,0000,0000,,Van beginnende\Ntechnologiebedrijven zoals Buffer,
Dialogue: 0,0:06:07.83,0:06:11.18,Default,,0000,0000,0000,,tot de tienduizenden medewerkers\Nvan Whole Foods,
Dialogue: 0,0:06:11.18,0:06:14.52,Default,,0000,0000,0000,,waar niet alleen je salaris openbaar is,
Dialogue: 0,0:06:14.52,0:06:17.65,Default,,0000,0000,0000,,maar ook de performance\Nvan het filiaal en je afdeling
Dialogue: 0,0:06:17.65,0:06:20.37,Default,,0000,0000,0000,,is voor iedereen\Nzichtbaar op het intranet.
Dialogue: 0,0:06:21.86,0:06:24.50,Default,,0000,0000,0000,,Openheid over salarissen\Nis op vele manieren mogelijk.
Dialogue: 0,0:06:24.50,0:06:26.04,Default,,0000,0000,0000,,Je moet het op maat toepassen.
Dialogue: 0,0:06:26.04,0:06:28.81,Default,,0000,0000,0000,,Sommige bedrijven laten\Nde salarissen aan iedereen zien.
Dialogue: 0,0:06:28.81,0:06:31.08,Default,,0000,0000,0000,,Sommige houden het binnen het bedrijf.
Dialogue: 0,0:06:31.09,0:06:33.63,Default,,0000,0000,0000,,Sommige publiceren alleen\Nde wijze van berekening,
Dialogue: 0,0:06:33.63,0:06:35.34,Default,,0000,0000,0000,,of publiceren de beloningsniveaus
Dialogue: 0,0:06:35.34,0:06:37.05,Default,,0000,0000,0000,,en koppelen iedereen aan een niveau.
Dialogue: 0,0:06:37.05,0:06:38.83,Default,,0000,0000,0000,,Je hoeft dus geen bordjes te maken
Dialogue: 0,0:06:38.83,0:06:41.84,Default,,0000,0000,0000,,die je medewerkers\Nom hun nek kunnen hangen.
Dialogue: 0,0:06:41.84,0:06:43.48,Default,,0000,0000,0000,,En je hoeft niet de enige te zijn
Dialogue: 0,0:06:43.48,0:06:45.71,Default,,0000,0000,0000,,die een eigengemaakt bordje draagt.
Dialogue: 0,0:06:46.49,0:06:49.56,Default,,0000,0000,0000,,Maar we kunnen wel een stap zetten\Nrichting meer openheid.
Dialogue: 0,0:06:50.24,0:06:52.28,Default,,0000,0000,0000,,Voor degenen van jullie\Ndie het gezag hebben
Dialogue: 0,0:06:52.28,0:06:54.18,Default,,0000,0000,0000,,om een stap richting openheid te zetten:
Dialogue: 0,0:06:54.18,0:06:55.83,Default,,0000,0000,0000,,het is tijd om die stap te zetten.
Dialogue: 0,0:06:55.83,0:06:58.03,Default,,0000,0000,0000,,En voor degenen van jullie\Ndie dat niet hebben:
Dialogue: 0,0:06:58.03,0:07:00.83,Default,,0000,0000,0000,,het is tijd om je hard te maken\Nvoor je recht op openheid.
Dialogue: 0,0:07:01.20,0:07:03.54,Default,,0000,0000,0000,,Dus, hoeveel krijg jij betaald?
Dialogue: 0,0:07:04.06,0:07:06.91,Default,,0000,0000,0000,,En hoe vergelijkt zich dat\Ntot het salaris van je collega's?
Dialogue: 0,0:07:07.19,0:07:09.15,Default,,0000,0000,0000,,Je zou het moeten weten.
Dialogue: 0,0:07:09.36,0:07:10.49,Default,,0000,0000,0000,,En zij ook.
Dialogue: 0,0:07:11.97,0:07:13.25,Default,,0000,0000,0000,,Dankjewel.
Dialogue: 0,0:07:13.25,0:07:15.23,Default,,0000,0000,0000,,(Applaus)